字节跳动人事调整,AI研发提速迎战DeepSeek

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DeepSeek的冲击波正在重塑大模型厂商的竞争格局。字节跳动近期进行了重要的人事调整,原谷歌DeepMind副总裁吴永辉加入后,负责AI基础研究工作,而朱文佳则专注于模型应用。两人均在Seed部门并向CEO梁汝波汇报。这一变动反映了字节对大模型进展速度的反思。梁汝波承认公司在跟进新技术方面存在迟缓,特别是在长链思考模式的应用上落后于行业先驱。为了追赶,字节设定了2025年“追求智能上限”的目标,将智能本身作为核心追求。

其他公司也在积极应对DeepSeek带来的变化。阶跃星辰虽未改变整体战略,但在战术上加快了步伐,如开源多模态大模型并聚焦C端应用。腾讯更是动作频频,旗下产品陆续接入DeepSeek,微信也开始灰度测试其R1模型。组织架构也随之调整,多个产品线从不同事业群转入CSIG,形成新的产品矩阵。腾讯正通过技术与流量的协同,试图在激烈的AI市场竞争中实现弯道超车。随着各大厂加速追赶,AGI领域的竞争已全面展开,谁能率先找到技术突破与商业应用之间的平衡点,将成为胜出的关键。

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