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美国东部和墨西哥湾沿岸4.5万名码头工人的新合同谈判传来好消息。国际码头工人协会(ILA)与雇主代表美国海事联盟(USMX)周三宣布,就为期六年的劳动合同达成初步协议,避免了可能影响供应链和经济的罢工。
这份“双赢”协议的关键在于解决了自动化争议。双方同意在引入新技术的同时保护现有工作岗位,并创造更多就业机会。这将使港口运营更安全高效,增强竞争力。去年10月,双方曾因自动化等问题发生三天罢工,造成航运价格上涨和货物积压。此次协议的达成,为港口未来发展奠定了良好基础。
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